ثبت شاخص

33 سال سابقه فعالیت

مسئولیت مدیرعامل در شرکت با مسئولیت محدود (لیست مسئولیت ها، وظایف و اختیارات)

مسئولیت مدیر عامل در شرکت با مسئولیت محدود

مدیرعامل در شرکت با مسئولیت محدود نقش کلیدی در هدایت امور اجرایی مجموعه دارد و می توان وی را نماینده اصلی شرکت در برابر مشتریان، بانک ها و اداره جات دانست.

به طور کلی مدیر عامل تصمیمات شرکا را اجرا می کند و مسئول درست پیش رفتن فعالیت  های شرکت است. البته مسئولیت مدیرعامل در شرکت با مسئولیت محدود و سایر شرکت های تجاری تنها به این موارد محدود نمی شود.

در واقع مدیرعامل در قبال اداره صحیح شرکت، شفافیت مالی، رعایت تشریفات قراردادها، حفظ منافع شرکا و پیشگیری از تعارض منافع پاسخگو بوده و هر جا تقصیر، تخلف، اهمال یا خیانت در امانتی رخ دهد مسئولیت شخصی و جبران خسارت ممکن است متوجه وی شود.

با توجه به اهمیت این موضوع در ادامه مطلب قصد داریم مسئولیت مدیر عامل در شرکت با مسئولیت محدود و کلیه اختیارات و وظایف وی را مورد بررسی قرار دهیم.

مدیر عامل در شرکت با مسئولیت محدود کیست؟

مدیرعامل در شرکت با مسئولیت محدود فردی است که از طرف شرکا برای اداره امور اجرایی و روزمره شرکت انتخاب می شود. وی نماینده رسمی شرکت در برابر اشخاص ثالث، نهادهای دولتی و مشتریان بود و وظیفه بستن قرارداد، مدیریت حساب های بانکی و اجرایی کردن تصمیمات شرکا را برعهده دارد.

در واقع مدیرعامل را می توان پل ارتباطی میان هیئت مدیره یا مجمع شرکا با دنیای بیرون دانست.

مدیر عامل در شرکت مسئولیت محدود دارای مسئولیت ها و حدود اختیاراتی است و عملکرد درست یا نادرست وی مستقیما بر اعتبار، سودآوری و آینده شرکت تأثیرگذار می باشد.

مسئولیت مدیرعامل در شرکت با مسئولیت محدود

مسئولیت مدیرعامل در شرکت با مسئولیت محدود

مدیرعامل در شرکت با مسئولیت محدود به عنوان ستون اصلی اجرای تصمیمات شرکا و مدیریت روزانه شرکت شناخته می شود.

او به طور کلی مسئول اداره صحیح امور مالی، اداری و قراردادی بوده و در برابر شرکا، مشتریان و نهادهای قانونی پاسخگو می باشد.

اهمیت شناخت مسئولیت مدیران در شرکت با مسئولیت محدود در اینجاست که اگر مدیرعامل از حدود اختیارات خود فراتر رود یا وظایفش را به درستی انجام ندهد، مسئولیت هایی متوجه او خواهد شد. بنابراین آگاهی از این مسئولیت ها برای هم مدیران و هم شرکا بسیار مهم و حائز اهمیت می باشد.

به طور کلی مسئولیت مدیران در شرکت با مسئولیت محدود در قالب مسئولیت مدنی و کیفری تقسیم بندی می شود.

جزئیات این مسئولیت ها نیز به صورت زیر دسته بندی می گردند:

  1. مسئولیت قانونی مدیر عامل در شرکت با مسئولیت محدود
  2. مسئولیت مالی مدیر عامل در شرکت با مسئولیت محدود
  3. مسئولیت قراردادی مدیر عامل در شرکت با مسئولیت محدود
  4. مسئولیت مدیر عامل در در برابر شرکا
  5. مسئولیت اجتماعی مدیر عامل در شرکت با مسئولیت محدود

در ادامه درباره هر یک از این موارد توضیحات کاملی را ارائه می دهیم.

۱. مسئولیت قانونی مدیر عامل در شرکت با مسئولیت محدود

مسئولیت قانونی مدیرعامل شامل رعایت قوانین تجارت، مقررات مالیاتی و اساسنامه شرکت است.

او باید تمامی اقدامات خود را مطابق مقررات رسمی انجام دهد و از تجاوز به حدود اختیارات خود خودداری کند.

هرگونه تخلف قانونی مانند امضای قرارداد غیرمجاز یا انجام فعالیت های خارج از حوزه مصوب شرکا می تواند برای مدیرعامل تبعات قانونی به همراه داشته باشد. این مسئولیت تضمین می کند که مدیرعامل در چارچوب قانون عمل نماید تا از بروز مشکلات حقوقی برای شرکت و شرکا جلوگیری گردد.

۲. مسئولیت مالی مدیر عامل در شرکت با مسئولیت محدود

دیگر مسئولیت مدیر عامل در شرکت با مسئولیت محدود از نوع مالی است.

این مسئولیت شامل حسابداری دقیق، پرداخت به موقع مالیات ها، مدیریت بدهی ها و کنترل هزینه ها می شود.

توجه داشته باشید که هر گونه کوتاهی یا اشتباه در امور مالی می تواند موجب خسارت به شرکت و مسئولیت شخصی مدیرعامل شود.

لازم به ذکر است که رعایت استانداردهای مالی، مستند سازی معاملات و گزارش دهی شفاف به شرکا از جمله مواردی هستند که مدیرعامل را از خطر مسئولیت مالی محافظت می کنند.

۳. مسئولیت قراردادی مدیر عامل در شرکت با مسئولیت محدود

مدیرعامل به عنوان نماینده رسمی شرکت در قراردادها، مسئول رعایت حقوق و تعهدات قراردادی است.

اگر قراردادی برخلاف منافع شرکت منعقد شود یا شروط قانونی رعایت گردد خسارت ناشی از آن به مدیرعامل بازگردانده خواهد شد. مسئولیت قراردادی مدیرعامل در واقع تضمین کننده این است که تصمیمات و تعهدات شرکت مطابق با منافع شرکا و مقررات قانونی باشد و خطرات ناشی از قراردادهای نامطلوب یا غیرقانونی کاهش یابد.

۴. مسئولیت مدیر عامل در شرکت با مسئولیت محدود در برابر شرکا

مدیرعامل موظف است منافع همه شرکا را رعایت کرده و از اقدامات شخصی که به ضرر شرکت یا شرکا باشد خودداری کند.

این مسئولیت شامل شفافیت در تصمیم گیری، اطلاع رسانی به موقع و جلوگیری از تضاد منافع می شود. کوتاهی در رعایت این مسئولیت ها ممکن است منجر به مطالبه خسارت توسط شرکا شود و اعتبار مدیرعامل را تحت تأثیر قرار دهد.

۵. مسئولیت اجتماعی مدیر عامل در شرکت با مسئولیت محدود

دیگر مسئولیت مدیر عامل در شرکت با مسئولیت محدود تعهد به مسئولیت اجتماعی و حفظ اعتبار شرکت است.

از همین رو مواردی نظیر رفتار حرفه ای، رعایت تعهدات و شفافیت در فعالیت ها بر اعتبار و جایگاه شرکت تأثیر مستقیم دارد.

مسئولیت اجتماعی و اعتباری مدیرعامل  به طور کلی شامل رعایت استانداردهای اخلاقی، حمایت از مشتریان و تعامل درست با جامعه و محیط کسب و کار است و نقش حیاتی در تثبیت موقعیت شرکت در بازار دارد.

لازم به ذکر است که هرگونه بی توجهی یا اقدام غیرمسئولانه می تواند به شهرت و فرصت های تجاری شرکت آسیب بزند و از همین رو مدیر عامل موظف است که به این مسئولیت متعهد باشد.

وظایف مدیر عامل در شرکت با مسئولیت محدود

وظایف مدیر عامل در شرکت با مسئولیت محدود

مدیرعامل نقش کلیدی در هدایت و مدیریت شرکت با مسئولیت محدود دارد و مسئولیت اجرای تصمیمات شرکا و هیئت مدیره را برعهده دارد. آگاهی از وظایف او برای شرکا و اعضای هیئت مدیره ضروری است تا فعالیت ها به صورت قانونی، منظم و اثربخش انجام شود و منافع شرکت حفظ گردد.

از جمله مهم ترین وظایف مدیر عامل در شرکت با مسئولیت محدود می توان به موارد زیر اشاره کرد:

  • هدایت و نظارت بر امور اجرایی و روزمره شرکت، برنامه ریزی و هماهنگی میان بخش ها
  • اجرای مصوبات هیئت مدیره یا مجمع شرکا و ارائه گزارش دقیق از عملکرد
  • مدیریت امور مالی، بودجه بندی، حسابداری، پرداخت مالیات و کنترل هزینه ها
  • نمایندگی شرکت در قراردادها، تعامل با مشتریان، بانک ها، سازمان های دولتی و گمرک
  • تهیه و ارائه گزارش های دوره ای به شرکا درباره وضعیت مالی و عملکرد شرکت
  • تضمین رعایت قوانین و مقررات داخلی و خارجی مرتبط با فعالیت شرکت
  • حفظ منافع شرکا، جلوگیری از تضاد منافع و رعایت اصول اخلاق حرفه ای
  • ارتقاء اعتبار و وجهه شرکت در بازار و تعامل با مشتریان و جامعه
  • مدیریت منابع انسانی و نظارت بر اجرای سیاست های داخلی شرکت
  • تصمیم گیری در شرایط اضطراری یا مسائل فوری

اختیارات مدیر عامل در شرکت با مسئولیت محدود

اختیارات مدیرعامل در شرکت با مسئولیت محدود

مدیرعامل ستون اجرایی شرکت به حساب می آید و نقشی فراتر از مدیریت روزمره دارد.

او می تواند تصمیمات ضروری بگیرد، شرکت را نمایندگی کند و فعالیت های عملیاتی را هدایت نماید اما این اختیارات همیشه در چارچوب قانون و   محدود می شوند.

شناخت دقیق این اختیارات به شرکا کمک می کند که آنان مطمئن شوند تصمیمات شرکت منطقی و قانونی است و به مدیرعامل امکان می دهد که با آگاهی کامل و کاملا اصولی امور شرکت را مدیریت کند.

پیش از انکه به بررسی اختیارات مدیر عامل در شرکت مسئولیت محدود بپردازیم می خواهیم رجوع کنیم به ماده ۱۰۵ قانون تجارت که بر این موضوع اشاره دارد:

مدیران شرکت کلیه اختیارات لازمه را برای نمایندگی و اداره شرکت خواهند داشت مگر اینکه در اساسنامه غیر این ترتیب مقرر شده باشد .هر قرارداد راجع به محدود کردن اختیارات مدیران که در اساسنامه تصریح به آن نشده در مقابل اشخاص ثالث باطل و کان لم یکن است.

در ادامه به اصلی ترین اختیارات مدیرعامل و محدودیت های آنها اشاره می کنیم:

  1. امضای قراردادها و توافقات
  2. مدیریت مالی و بانکی
  3. استخدام و مدیریت پرسنل
  4. تصمیم گیری اجرایی
  5. نمایندگی قانونی شرکت
  6. نمایندگی در هیئت ها و مذاکرات

در ادامه مطلب به تشریح بیشتر هر یک از این موارد خواهیم پرداخت.

۱. امضای قراردادها و توافقات

مدیرعامل اختیار دارد انواع قراردادهای داخلی و خارجی شرکت را امضاء کند. او می تواند تعهدات مالی و حقوقی شرکت را ایجاد کند، مذاکره کند و شرایط قراردادها را تنظیم نماید؛ البته در چارچوب اختیارات مصوب شرکا و   شرکت.

۲. مدیریت مالی و بانکی

مدیریت مالی شامل افتتاح و مدیریت حساب  های بانکی، هدایت نقدینگی، نظارت بر جریان وجوه، پرداخت بدهی  ها، دریافت مطالبات و مدیریت سرمایه جاری شرکت است.

در واقع مدیرعامل مسئول گزارش  دهی دقیق به شرکا و حفظ شفافیت مالی بوده و باید از سوءاستفاده یا بروز خطای مالی جلوگیری کند.

۳. استخدام و مدیریت پرسنل

مدیرعامل حق انتخاب، انتصاب، جابجایی یا عزل کارکنان اجرایی و مدیریتی را دارد و مسئول نظارت بر عملکرد آنهاست.

او باید سیاست  های منابع انسانی، حقوق و مزایا، آموزش و توسعه کارکنان و رعایت قوانین کار را اعمال کند تا عملکرد شرکت به بهینه ترین شکل ممکن پیش برود.

۴. تصمیم گیری اجرایی

اختیار تصمیم گیری در امور روزمره شرکت از تخصیص منابع گرفته تا مدیریت پروژه ها و حل مشکلات عملیاتی بر عهده مدیرعامل است. در واقع وی باید اطمینان حاصل کند که فعالیت  ها بدون وقفه و مطابق با اهداف شرکت پیش می  رود و هماهنگی بین بخش  های مختلف برقرار می باشد.

۵. نمایندگی قانونی

مدیرعامل نماینده رسمی شرکت در مقابل سازمان  ها، مشتریان، بانک  ها، گمرک و مراجع قانونی است. او موظف به رعایت قوانین تجارت، مالیاتی و اداری بوده و باید اطمینان دهد که شرکت در چارچوب مقررات عمل می  کند.

۶. نمایندگی در هیئت ها و مذاکرات

از دیگر اختیارات مدیر عامل در شرکت با مسئولیت محدود نمایندگی در هیئت ها و مذاکرات است.

این موارد به طور کلی شامل مذاکره با شرکا، مشتریان، تأمین  کنندگان، سرمایه  گذاران و سایر ذی نفعان برای پیشبرد اهداف شرکت، انعقاد توافقنامه ها و توسعه کسب و کار می باشد.

نحوه انتخاب مدیرعامل در شرکت با مسئولیت محدود

انتخاب مدیرعامل در شرکت با مسئولیت محدود بر اساس تصمیم شرکا یا مجمع عمومی انجام می شود و در اساسنامه یا صورتجلسه رسمی ثبت می گردد.

در واقع شرکا می توانند فردی از میان خود یا شخصی خارج از شرکت را برای این سمت تعیین کنند. معیار انتخاب نیز معمولا تخصص، تجربه مدیریتی، آشنایی با امور مالی و حقوقی و اعتماد شرکا می باشد.

پس از تصویب، مدیرعامل حق امضای اسناد و نمایندگی شرکت را خواهد داشت و این انتخاب باید در سازمان ثبت شرکت ها به عنوان ثبت تغییرات شرکت ثبت و اطلاع رسانی شود تا اختیارات قانونی وی رسمیت یابد.

نحوه عزل مدیر عامل در شرکت با مسئولیت محدود

عزل مدیرعامل در شرکت با مسئولیت محدود یک فرآیند رسمی است که توسط شرکا یا مجمع عمومی انجام شده و نیازمند ثبت صورتجلسه است.

مواردی نظیر سوء مدیریت، کوتاهی در انجام وظایف، نقض اساسنامه یا تضاد منافع می تواند جزو دلایل عزل مدیر عامل در شرکت با مسئولیت محدود باشد.

فرآیند عزل نیز به طور کلی شامل بررسی عملکرد مدیرعامل، دعوت رسمی از شرکا برای جلسه، رأی گیری و ثبت تصمیم در دفتر شرکت و سامانه ثبت شرکت هاست.

پس از تصویب عزل، مدیرعامل سابق موظف است اسناد، حساب ها و اختیارات خود را تحویل مدیرعامل جدید دهد تا انتقال مسئولیت قانونی کاملا شفاف و بدون مشکل انجام گیرد.

جمع بندی

مدیرعامل به عنوان بالاترین سمت در شرکت با مسئولیت محدود وظیفه هدایت فعالیت ‌های روزمره و تصمیم‌گیری ‌های کلیدی را بر عهده دارد.

در واقع نقش او فراتر از مدیریت اجرایی ساده است و هر اقدام او می ‌تواند تأثیر مستقیم بر منافع شرکت، شرکا و اعتبار آن داشته باشد.

مسئولیت ‌های مدیرعامل در شرکت با مسئولیت محدود به طور کلی شامل رعایت قوانین، مدیریت مالی، انعقاد قراردادها، حفاظت از منافع شرکا و پاسخگویی در برابر تخلفات قانونی است.

شناخت دقیق این مسئولیت ‌ها و محدودیت ‌ها به شرکا و اعضای هئیت مدیره کمک می‌کند که فعالیت ‌ها به شکل قانونی، شفاف و اثربخش پیش برود و از بروز مشکلات مالی یا حقوقی جلوگیری شود.

در انتها اگر برای ثبت شرکت با مسئولیت محدود نیاز به دریافت مشاوره رایگان و کسب اطلاعات بیشتر دارید می توانید از طریق شماره تماس ۰۲۱۲۸۴۲۱۸۸۰ و واتساپ سایت با کارشناسان ثبت شاخص در ارتباط باشید.

دیدگاه‌ خود را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

مشاوره رایگان
پیمایش به بالا
Call Now Button